Munca în schimburi, în partea de nord, unde, când să meargă și cum să câștige, într-o vizită

Orice site de pe ceas va oferi o mulțime de locuri de muncă în Nord. Acesta este adesea asociat cu salarii mari. Cu toate acestea, există multe „capcane“. Obține ceea ce vrei - poate, dar trebuie să fie bine pregătită. Mai jos - experiența persoanelor care au trecut deja prin ceasul în nord. Acesta va fi util pentru studiul în continuare subiect pe forumuri

Cea mai frecventă problemă atunci când oamenii nu mai plătească salarii timp de mai multe luni, din cauza a ceea ce se pensioneze mulți vizitatori și du-te înapoi. În cazul în care se întâmplă acest lucru? Acest lucru se întâmplă mai ales în companiile private mici care contribuie la întreprinderi mari formatoare de oraș. Trebuie mărturisit, întreprinzătorii privați din toate regiunile încearcă prin toate mijloacele pentru a reduce costurile și de a crește profiturile lor.

Dar, în partea de nord există un alt punct important. Există o mulțime de vizitatori care nu au o locuință proprie, și, astfel, reședința. Pe marile întreprinderi, mari, fără un permis de ședere sau de înregistrare, de muncă imposibilă. Dar proprietarii privați, luați toată lumea. Dar noi trebuie să înțelegem că sunteți într-o organizație sunt pe drepturile păsării. Poate că și să semneze un contract de muncă, dar vidul este probabil să fie, el nu va. Pentru că atunci nu va fi în măsură să dovedească faptul că angajatorul a încălcat obligațiile.

Prin urmare, dacă intenționați să meargă la muncă în nord, atunci ar trebui să ia în considerare în avans cât și în cazul în care vă va face o înregistrare sau de înregistrare. Dacă sunteți acolo prieteni sau rude, discuta cu ei această opțiune. Dacă nu, atunci se calculează în avans costurile lor viitoare. Dacă alegeți să acționeze pe propriul risc, apoi să fie pregătit pentru diferitele vicisitudinile vieții.

De ce se întâmplă acest lucru? Cu toate acestea, nu întotdeauna în astfel de cazuri, neplata salariilor se datorează necinstit angajatorilor. Odată cu debutul crizei, multe companii mari din nord, în principal - este uleiul, acesta a avertizat toate contrapărțile sale că calendarul plăților la serviciile prestate au crescut la 60-90 de zile. În practică, se pare, după cum urmează. Să presupunem că lucrați mașinist Pipelayer într-un birou privat mic, care servește mare companie de petrol. Biroul tău a câștigat licitația pentru furnizarea de servicii și a început să lucreze.

Tu cu vitejie a efectua lucrările, compania dvs. a pus subiectul și aici începe toată distracția. În primul rând, în conformitate cu noile condiții ale lucrătorilor de petrol au dreptul de a se opune pentru o lungă perioadă de timp (toate în diferite moduri, în medie, aproximativ 30 de zile) + 60-90 zile pentru ca plata să fie îndeplinite în cazul în care nu există nici o pretenție munca ta. Și se pare că compania va vedea banii pentru serviciile prestate, în cel mai bun caz, în 60-120 zile.

Acest lucru se întâmplă, de asemenea, și din nou, de obicei, în companii private mici. Dacă ați reușit să obțineți o companie mare (TNK-BP, Lukoil, Gazprom, Sibur, etc), nu există astfel de lucruri. Dar astfel de companii pentru a obține mai complicate. Este greu de spus din cauza a ceea ce se întâmplă, dar aș îndrăzni să sugereze că societatea este probabil o cifra de afaceri de personal mare, motiv pentru care oamenii sunt atrași și de astfel de practici necinstite.

Sunt condiții de viață. Acest articol este de obicei negociată la ultimul minut și reclamantele considerate ca fiind ceva la întâmplare. Aproape toate lucrările se află în prezent în afara orașului. Prin urmare, Aflați cu atenție toate detaliile despre cum și unde vei trăi, ce și unde să mănânce, etc.

Recent, munca în schimburi, în partea de nord a început să semene cu un joc de ruletă. Încadrată de muncă, viitorul angajat al firmei nu are încă nici o idee în cazul în care este, de fapt încă pândește acțiuni frauduloase din partea angajatorului. Ideal firmele care au respectat toate legile în realitate, este relativ mică. Un alt moment neplăcut, atunci când caută de lucru în ture, în partea de nord, sunt serviciile agențiilor de recrutare, care și să depună eforturi pentru a rupe mai multe piei de solicitanți deja sărăcite, și gata să ia orice loc de muncă disponibile. Un astfel de moment, reprezintă de fapt plata în avans pentru serviciile de ocupare. Și această plată în avans vă poate costa de la jumătate până la un întreg salariu.

Deseori, solicitanții trebuie să fie angajați de o agenție de personal, sub atacul intruziv, având în vedere suma solicitată de bani agenției și entuziasmat du-te la locul de muncă. Dar acum și apoi se dovedește că salariile reale sunt o fracțiune a Agenției promis. Și condițiile de muncă și de viață poate fi pur și simplu groaznic. Prin urmare, înainte de semnarea contractului, cere să înceapă să vorbească cu inginerul șef sau viitorul echipei tale pentru a fi educați în ceea ce privește problema condițiilor de muncă ale taxelor la birou, condițiile de acasă viață, pe salarii.

Cele mai populare locuri de muncă în Nord

În partea de nord, dominată de petrol și gaze, construcții, silvicultură, precum și transportul feroviar. Prin urmare, există n tinuous oferta de locuri de muncă ceas în nord la mașinile de forare, asistent de foraj inginer de foraj, personalul de inginerie, inclusiv geologi. Salariile angajaților variază în 60000-100000 ruble.

Industria construcțiilor se deschide ușa și deschide perspectivele pentru un număr mare de lucrători de diferite calificări. Cererea (și acestea sunt plătite bine) asamblorii de structuri metalice si modele de RC, sudori, sudori, argonschiki, chingile, zidari, constructori, finisoare. Puteți câștiga până la 50.000 de ruble pe lună, România.

Fără transport de o persoană care nu are nimic de-a face în nord. Prin urmare, să nu fie niciodată de muncă driverele (este, fără exagerare, cele mai comune și esențiale de locuri de muncă în posturi vacante schimbare de nord), mașiniști buldozer, macara, excavator, greder. Remunerarea angajaților este de 50-60 mii. Frecați.

Pentru femei. Fiecare companie câștigă în stare pe ceas bucătari, magazinerii, cameriste, comandanților. Salarii, desigur, nu este ca oamenii, dar destul de decente și mult mai mare decât pot fi obținute lucrând în comunitate în regiunile țării, și toate datorită bazându-se beneficii de stat și de compensare.

Pentru a obține unul din locurile de muncă din nord, nu este suficient pentru a avea doar o dorință. Încă mai trebuie să stăpânească una dintre profesiile cele mai populare, precum și având o sănătate excelentă. Fundamentale pentru a lua o metodă de rotație de funcționare, acesta este un examen medical pentru absența absolută a oricărei contraindicatie de a trăi și de a lucra în condiții de temperaturi ridicate și presiuni extreme, umiditate ridicată, o cantitate mică de zile de lumină. Dacă luăm în considerare faptul ocupării forței de muncă pentru a lucra în schimburi ea angajatorilor de conștiință care respectă toate condițiile de etica muncii și activitățile de plumb nu sunt în detrimentul angajaților lor, puteți lua cu adevărat averea materială la un nivel ridicat.

Cu toate acestea, ar trebui să ia în considerare faptul că o astfel de plată de mare este o compensație naturală pentru munca grea, pentru lipsa unei reale posibilități de întoarcere de zi cu zi la casa lui, la familia și prietenii, pentru un risc destul de ridicat de boală sau rănire.

Cel mai bun mod de a găsi un loc de muncă - este, prin intermediul prietenilor sau pe site-ul oficial al companiei pentru a trimite CV-ul. Dar primul pas - pentru a defini un profil.

Locuințe diferite. Dacă există un obiect staționar, instalația de exemplu, dormitoarele construi, blocuri cu un singur etaj, în cel puțin două camere de persoană, dar este pentru autoritățile și aproape, mai dens este viu odihnă, sala de mese, sală de spălătorie, este rareori un bucătar bun, cameriste, bucătari - mătușă din satele din apropiere mulți doresc să se căsătorească. Sunt sef de sex feminin, dar cei care vin de obicei doar într-o călătorie de afaceri. Contingentă, da, un fel de, soțul unromantic după fiecare ceas tăcut timp de trei zile, pentru a se obișnui cu limba normală. Salariul de aproximativ 100 de mii de doar de pe stradă nu dă nimănui. Avem nevoie de prieteni, recomandări, sau ar trebui să aibă într-adevăr un nume special foarte valoroase și rare pentru locuri de muncă. Puteți aplica în continuare pentru o perioadă determinată de timp, în sediul companiilor în orașe, echivalente cu teritoriile nordice vor trebui să se mute să trăiască în alt oraș, ci o carcasă separată, (aici este necesar ca contractul a fost scris și plata ca urmare a companiei), unele nu civilizație, și dintr-o dată ca și doriți să stați acolo? Acest lucru se întâmplă, de asemenea.

poate lucra în cazul în care o companie normala. De obicei, un loc bun pentru a lovi, trage, ca și în cazul în care, prin anunțarea poate zbura. O rudă lucrează în Varandey, macara, 15x15, zp = 80t. condiții normale.

De la 50.000 în biroul Gazprom în orașul nordic primirii noastre. Iar companiile petroliere nu câștigă. Mai precis, există experți care sunt -40 în repararea ulei și țevi. Aici, ei câștigă decente (doar du-te să se pensioneze mai devreme, și a persoanelor cu handicap, toate fără excepție), dar, de asemenea, muncitori din Gazprom tozha destul de bine. Trebuie doar să ia nimeni.

Uita-te la nord pentru femei: experiența personală

După acest incident, cu înșelăciunea evidentă a oamenilor obișnuiți, am început să studiez răspunsurile oamenilor și, în general, a găsi informații cu privire la munca de teren. Puncte importante pe care i-am cunoscut mai mult. În primul rând, printre angajatori a găsit nenumărate escrocherii. Bani pentru unele servicii necesită, iar apoi dispar, atunci nu dau salariu. Și pentru că nu sunt pedepsiți! În al doilea rând, pentru a găsi de lucru în ture mod femeie este de 20 de ori mai greu decât bărbații. Este simplu: nord necesită o muncă grea constantă, care nu se ocupa de femei. Chiar și lucrarea de ingineri se înțelege numai bărbați.

Trebuie să spun - să lucreze ceas, încă mai am un loc de muncă. Am fost ajutat de către site-ul „Centrul de carieră pe o bază de rotație.“ Au fost luate câteva locuri de muncă în secțiunea „Femei de lucru Watch“, printre care am găsit nici un bucătar post vacant. Apoi ghicit a crea un CV pentru site-ul, există o formă de beneficiu pentru pregătirea corespunzătoare. Pentru a fi sincer, mai ales nu spera pentru succes. Dar 2 zile mai târziu, am primit un telefon despre locul de muncă. Compania avea nevoie urgent de a găti 40 de ani, cu înregistrările medicale și nici obiceiuri proaste. O altă condiție - că nu există copii sub 3 ani. M-am dus la toate condițiile. Salariul oferit - 18 mii de ruble pentru o schimbare de două săptămâni. Acest lucru este mai mult ca un lucru real, în comparație cu 30 de mii. La lucrările vechi, am primit 10 de mii de ruble pe lună, astfel încât versiunea am fost destul de aranjat. Acesta a intrat într-un acord, înainte de aceasta l citiți cu atenție. Și totul a devenit muncă formală. Desigur, în nordul lucrării nu trebuie să fie fascinat, încă foarte rece. Dar programul de lucru am un minunat 2 săptămâni de lucru și 2 săptămâni mă odihnesc acasă.

CONDIȚII DE LUCRU ÎN NORD

Starea de sănătate a fiecărui solicitant de a lucra în schimburi verificate cu atenție. Deși de multe ori ma uit la locul de muncă implică aer curat, dar este încă dăunător. Ai nevoie să evalueze sobru capacitățile lor: Banii sunt o motivație bună, dar efectele nocive asupra sănătății poate fi ireparabile. De exemplu, într-o regiune polară de oxigen de 30% mai puțin decât în ​​banda România mediu normal. Acest lucru are un efect negativ asupra inimii și presiunea, crește glicemia. adaptare incepatori însoțite de răceli constante și a altor boli. Adăugați la această temperatură scăzută, schimbări bruște de presiune a aerului, umiditate ridicată, ritmul intens de viață, precum și deficit de vitamina și lipsa de soare. În general, mulți medici recomanda să lucreze în schimburi, în partea de nord nu este mai mare de 7 ani.

ALCOOL pentru a viziona

Oamenii care se uită astăzi sunt în nord, față de așteptări, cu greu bea. Cel puțin o lună (adică cât de mult, de regulă, în medie, dureaza ceas de Nord) interdicția devine fundamentală în caz contrar - concedierea. Mai mult decât atât, în conformitate cu condimentată „polar“, în acest timp organismul pur și simplu se retrage din alcool. Cu toate acestea, nu toată lumea, desigur. În cele din urmă, motivul principal pentru un lucrător minte și memorie ceas sobru - lipsa de bani, deoarece salariul este transferat pe card.

FEMEI ȘI WATCH

Cei care au trebuit să lucreze în schimburi, în partea de nord, cu ochiul caracteristic spun că există câteva femei, dar totuși ele sunt acolo. Și nu numai personalul: Cleaners, cameriste, bucătari, dar, de asemenea, reprezentanți ai celei mai vechi profesii (același tip de ceas de lucru). Ceea ce este destul de logic - în cazul în care, cu o forță la șarpele verde încă într-un fel se poate ocupa de nevoile fizice ale corpului nu a fost anulat încă. Că femeile nerușinate răsucite, cum ar fi Horseflies în timpul verii, în jurul valorii de bani umflate de muncitori ceasuri de nord. Mai ales în trenurile de pe drum spre casă - timpul de vacanta dureaza, de obicei, la fel de mult ca și munca în sine, și pe bază de rotație - hocus în mașină de mese, crescute și alte ohmuryayut.

LIFE MUNCITORI WATCH

Timp liber nu are un deosebit de diverse. Toate „exploratorii“ liber petrece timp în tabere. Acesta este un complex de facilități rezidențiale, sanitare, și chiar culturale și comunitare. Uita-te direct de locuințe lucrător obicei, este format din module speciale, inclusiv tacâmuri, săli de sport și de sera (cu noroc). Se întâmplă că la nord Watch a adus artiști celebri.

După cum este necesar pentru persoanele care locuiesc în Nord, să plătească pentru o excursie la stațiunea - un an sau mai puțin? Lucrul în cadrul organizațiilor bugetare federale din nord și localitățile asimilate acestora Indepartat au dreptul la fiecare doi ani pentru a fi plătit de călătorie în cazul în care vor să se odihnească.

În ultimii ani, cazuri de lucrători înșelătoria caută locuri de muncă în Nord. Și anume, neplata ratelor, angajatorii nu vor rambursa costurile de călătorie, agențiile de recrutare percepe o taxă pentru furnizarea de muncă care nu corespunde menționat.
De aceea, înainte de a merge la locul de muncă, vă obligat neapărat să încheie un contract de muncă formal cu angajatorul. Verificați dacă reflectă în mod clar drepturile și responsabilitățile tale, remunerația, compensații pentru relocare, furnizarea de asigurări de sănătate.

Lucrări în Norvegia: RISC DE FRAUDĂ

În ceea ce privește ocuparea forței de muncă, în general, că o viză de lucru în Norvegia - un caz fără speranță. Există, de asemenea, există șomeri.

Antreprenorului putea cere pentru o viză de lucru din partea guvernului, aceasta ar trebui în termen de 3 luni de la publicarea locurilor de muncă vacante în ziarele din întreaga țară. În cazul în care solicitantul nu este găsit, atunci acesta poate începe un maraton de șapte luni de lanț birocratic de comandă, exact 7 luni retrase din circuitul agricol pentru această procedură.
Pune-te în pantofi de antreprenor, dacă sunteți un loc de muncă, pentru necunoscut cineva face acest lucru? Și pentru tot ceea ce va trebui să plătească imediat, fără a vedea o angajare! Este acolo, desigur, și munca sezonieră, care este permisă utilizarea forței de muncă străine, munca agricolă este. Dar aici, ca regulă, polonezi lucrează. Pentru locuri de muncă în activitatea agricolă nu au nevoie să obțină o viză de lucru. Între Polonia și Norvegia, există un acord interguvernamental.