Cum de a restabili vechime - timpul de recuperare - lumea banilor

Expert Sfaturi - ateliere de proiectare pe locul de muncă și carieră

Vechimea este fixat în registrul de lucru, care este principalul document cu cerințele de angajare. În cazul în care documentul este pierdut, experiența ar trebui să fie restabilită. Asigurați-l destul de ușor, în cazul în care există date istorice. Doar urmați aceste pas ușor cu sfaturi pas și veți fi pe drumul cel bun în rezolvarea problemelor tale în muncă și carieră.

Ce trebuie să fie
- un certificat din arhivă;
- certificat de la întreprindere;
- Context de pensii;
- cerere la instanța de judecată;
- perioadele documentate de muncă.

Walkthrough rapidă
Deci, ia în considerare măsurile care trebuie luate.

Step - 1
Dacă ați pierdut cartea de muncă și aveți nevoie pentru a restabili vechimea se referă la toate întreprinderile, în care ați lucrat vreodată. Un reprezentant autorizat al departamentului de personal trimite dosarul cu documentele tuturor angajaților într-o arhivă timp de 1 an de la data concedierii. Dacă închideți o lungă perioadă de timp, vă rugăm să contactați arhiva. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Etapa - 2






Faceti o cerere, să prezinte pașaportul. Vi se va da un certificat care să confirme toate perioadele de lucru la companie. Pe baza acestui certificat, puteți restaura cartea de muncă, referindu-se la noul angajator cu o declarație cu privire la pierderea, sau confirma vechimea în muncă fondul de pensii al Federației Ruse, dacă ai face deja o pensie. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Etapa - 3
Acesta va fi mult mai dificil de a reconstrui vechime în caz de pierdere de înregistrare ocuparea forței de muncă, în cazul în care o întreprindere în care ați lucrat, desființat, iar datele istorice nu se păstrează din cauza depozitării neglijente sau situații de urgență - incendii, inundații, etc. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Etapa - 4
În această situație, puteți restabili lungimea instanțelor. Consultați tribunalului cu o cerere, să prezinte pașaportul și toate documentele justificative că vă aflați într-o anumită perioadă de timp de lucru pentru o anumită companie. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Step - 5
Pe măsură ce se poate utiliza orice informație care să indice în mod indirect faptul că ai făcut de lucru ca probe. Acest lucru poate fi contracte de muncă, a doua copii ale care sunt întotdeauna ținute în personalul, documentele financiare, care să confirme plata salariilor, tichete comerciale, cărți de membru, martori și colegii. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Step - 6
Pe baza ordinelor judecătorești pentru a recupera întreaga lungime a serviciului pe care ați fost în măsură să confirme. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Alte materiale pe tema: Cum de a restabili vechime - timpul de recuperare