Cum de a da în mod corespunzător un interviu video

Cred că nimeni nu ar argumenta că interviul - este întotdeauna stresant. E ca și cum apariția pe scenă: indiferent de cât de mulți ani actorul în vârstă se juca în teatru, încă de fiecare dată când există emoție. Jitters vă însoțească în mod necesar - este natural și absolut inevitabilă.







Cum de a da în mod corespunzător un interviu video

1. Oferirea unui interviu este necesar pentru subiectul, să știi. Dacă o persoană este ghidat slab în material, se poate observa cu ochiul liber. Arăți imediat convingător, și nimeni nu vrea să vizionați și să asculte.

Te sfătuiesc de șapte ori să se gândească înainte de a accepta un interviu pe un subiect care nu a explorat pe deplin pentru tine. Într-un interviu cu experiență personală extrem de interesantă și atitudinea personală a problemei profesionale, mai degrabă decât o teorie abstractă. Dacă nu sunteți în subiect, atunci nu ai nimic util pentru a spune privitorului nu se poate.

2. În nici un caz, niciodată (!), Nu este nevoie să învețe textul de inima viitorul interviu. E groaznic. Amintiți-vă cum ați fost învățați în poezie școală, și apoi luptat să le spun de la bord, cu o expresie? De fapt, tocmai am buchereala cuvinte și nu a acordat o atenție la sensul. În mod similar, puteți afla textul interviului, care va sări apoi de pe dinți, pot vorbi cu exprimare, dar ochii lui vor fi anulate.

Cum de a da în mod corespunzător un interviu video

Nu este nevoie să învețe textul - este necesar să ne amintim cele mai importante idei și succesiunea lor, și apoi să-i spuneți în propriile lor cuvinte. Numai atunci pe ecran, vei arăta ca o persoană reală, nu o păpușă mecanică. Cunoaște pe de rost, trebuie doar să dau ca apelliruete: Aceasta este o informație importantă, și trebuie să fie corecte.

3. Nu-ți fie teamă să rezerve sau greșeli. Suntem cu toții umane - poate deveni confuz, face greșeli, nu doar dreptul de a formula o idee. Nimic în neregulă cu asta. Faceți o greșeală, ne cerem scuze și corecte - toate în conversație prietenos obișnuită. eroare de recunoaștere într-un cadru demn de respect și încredere. În nici un caz nu-ți fie frică să fii tu însuți! Avantajele acest lucru este mult mai mult decât minusuri.







Fac vis de oameni pentru a opri în cele din urmă se ascunde în spatele „baricadei“ de locurile lor de muncă! La urma urmei, se pare insinuant, plictisitoare și inexpresiv. Entourage ar trebui să completeze sens. În cazul în care managerul vorbește despre planta, atunci să-i dea interviuri direct în magazin; În cazul în care directorul companiei de construcții, locul său pe șantierul de construcție, pe acoperiș sau în mașină cu ciment; în cazul în care este o investiție în regiune, cadrul trebuie să fie de cel puțin o hartă, pe care o puteți arăta aceste aceleași regiuni.

Teribil uite interviuri îndrăznețe în cazul în care există umor și autoironie. Desigur, avem multe de învățat de la colegii de la Volvo.

6. Nu vorbi direct cu aparatul de fotografiat. Dacă faci interviuri, trebuie să te uiți la el. Poate fi fie în cadru, și (în majoritatea cazurilor) pentru cadru. De obicei, reporterul este așezat sau în picioare aproape de aparatul de fotografiat. Astfel, fața intervievatului este într-o perspectivă lovitură de stat.

8. Gesturi. Toate cărțile pe vorbitul în public să acorde prea multă atenție gesturilor, mâna în timpul executării, deoarece limbajul corpului poate ajuta în a convinge publicul. Personal, nu observ gesturile lor. Faptul că în natură în timpul unei conversații sau a vorbi in public, eu sunt în mod activ fluturand brațele. Și acest lucru este conectat nu cu orice tehnica NLP - pur și simplu natura la mine.

9. răspunsuri monosilabice. Există o regulă nescrisă într-un interviu, este extrem de nedorit într-un singur cuvânt răspuns la întrebarea - doar „da“ sau „nu“ Privitorul este important ca răspuns detaliat în care explică poziția dumneavoastră, de ce „da“ sau de ce „nu“. Desigur, răspunsul depinde de întrebarea: este intervievatorul ar trebui să formuleze întrebarea, astfel încât nu a putut fi răspuns într-un singur cuvânt sau o frază scurtă. Privitorul este întotdeauna important să se înțeleagă omul și motivele lui, poziția - un singur cuvânt răspunsuri nu inspiră.

10. un ban. Dacă nu vă simțiți puterea sau dorința de a da un interviu interesant, este mai bine să nu facă acest lucru. Spectatorul nu vede cadru persoana nesigur care nu pot articula gândurile lor. Tu acționează în numele societății și așa este modul în care percepția va fi judecat pe societatea în ansamblu. Dacă nu sunt convingătoare, atunci nici un beneficiu nu poate fi de așteptat să fie intervievați. Dacă sunteți un ban (acceptat să fie intervievați), apoi ajunge în boxfish (prepara după cum urmează).

Și, în sfârșit. Dacă nu faci interviuri la comanda (de exemplu, un film corporative), precum și un jurnalist al mass-media, există întotdeauna riscul de manipulare a instalației: orice material poate fi lipite împreună, astfel încât sensul este distorsionată. Un „tăiat“ din interviul poate fi orice doriți.

Este clar că există un editor doar glumeam. Dar ar trebui să fie întotdeauna de alertă și de ceas, care nu a fost denaturat sensul cuvintelor rostite de tine. Acest lucru se poate întâmpla nu în mod specific: directorul de instalare, de exemplu, nu prind pe deplin sensul frazei, și va decupa sa nu acolo unde ar trebui să fie. În măsura în care este posibil, printr-un interviu înainte de o demonstrație publică.